¿Puede tener éxito un egresado en el campo laboral,  sin haber obtenido un titulo de grado?

Francisco Alfredo Salazar Castro

Propósito:

 Al conocer las tasas de subempleo que se manejan en la actualidad en nuestro país, hemos notado que gran parte de este grupo lo ocupan los egresados que por no tener un titulo de grado no presentan trabajos estables.  Lo que se quería averiguar por medio de mis preguntas en las entrevistas era como era la situación de un egresado al momento de conseguir trabajo en el sector público o privado, se quería dar a conocer en qué sector se daban más facilidades de empleo, a qué condiciones laborales estaban sometidos nuestros egresados por el hecho de no obtener un título que valide sus conocimientos en la carrera que se desempeñaban. Este trabajo apoyaría al propósito del tema principal que era dar a conocer las ventajas y desventajas de no obtener un título de grado, especialmente en temas puntuales que todo egresado se cuestiona al momento de que se la da una oportunidad laboral, ya sea por necesidad o como simple practica antes de graduarse y cumplir con sus verdaderas expectativas laborales, que son como facilidad de obtener un trabajo, cargo que ocuparía, seguridad de su posición y duración laboral, y finalmente que es lo que se da especial interés que es el sueldo. Es por esto que por medio de esta investigación se podrán romper algunos mitos y aclarar dudas acerca de las condiciones y facilidades a las que se somete un egresado en el campo del sector público y privado.

Participantes:

Ambos participantes concuerdan en la importancia de haber obtenido un titulo que validen sus carreras y han mostrado un nivel de éxito medio durante sus años de trabajo, pero muestran diferentes puntos de vista al momento de asegurar en que sector laboral son más fáciles las condiciones laborales, el público o privado.

Martin Salazar, actualmente se desempeña en el sector público como jefe de implementación de proyectos en  la empresa eléctrica de Guayaquil, fue estudiante de la carrera de  ingeniería en computación e informática en la universidad agraria de Guayaquil de la cual no se graduó como profesional por no haber terminado la tesis por cuestiones de corrupción que existía en la universidad y la aparición de ofertas de trabajo, pero a pesar de todo esto hoy en día se encuentra en el desarrollo de la misma para obtener su titulo.

Escogí a esta persona para la entrevista ya que ha trabajado en ambos sectores laborales y lleva  más de 10 años de experiencia laboral; las áreas en la cuales se ha desempeñado son las siguientes: instituciones educativas públicas y privadas, instituciones militares, y empresas públicas y privadas, en lo que respecta al área de redes y manejo de datos. El muestra su tendencia a favor del sector privado ya que dice la cual hay más facilidades para obtener un trabajo.     

William Consuegra, actualmente trabaja en el sector público como jefe de soporte técnico en el INOCAR, fue estudiante y compañero de Martin Salazar de la carrera de  ingeniería en computación e informática en la universidad agraria de Guayaquil , se tuvo que retirar antes de comenzar la tesis por cuestiones personales y económicas; actualmente busca la obtención del título.

Al igual que Martin Salazar se ha desarrollado en ambos sectores laborales  especialmente en instituciones públicas, de las cuales muestra su tendencia a que este sector es el más ideal para encontrar trabajo y que cumple con las expectativas de corto plazo que uno tiene al momento de comenzar en lo laboral.

Preguntas:

Para tratar de acaparar la cantidad necesaria de información que apoyen a la investigación se hicieron las siguientes 5 preguntas:

-¿en qué sector laboral se desarrolla y se ha desarrollado usted? (público o privado)

“Desde que comencé hace mas de 10 años he tenido la oportunidad de trabajar en ambos sectores tanto en públicos y privados, desde escuelas ha empresas grandes...Actualmente estoy en el sector publico.” -Martin Salazar, jefe de implementación de proyectos

Esta pregunta nos serviría para conocer en qué medios se había desarrollado cada persona. Ambos entrevistados coincidieron que las oportunidades de trabajo hay para cualquier sector, lo que influenciaba era el método en que lo conseguirías. Esto despejo una duda , ya que se pensaba que en el sector privado tendrías más oportunidades por estar sin un titulo de grado.

-¿de qué forma consiguió usted la oportunidad de trabajo?

“Bueno la verdad que la forma más simple de conseguir trabajo cuando recién sales como egresado es por amistades o familiares, en mi caso fue así, para la mayoría de trabajos en que me desenvolví,..El trabajo actual lo conseguí por amistades.”- William Consuegra, jefe de soporte técnico

Aquí se coincidió y se afirmó la idea de que con “palanca” podrías alcanzar un puesto de trabajo en cualquier sector, esto se daba especialmente en años anteriores a este gobierno, nos comentaban los entrevistados, ahora si vas a conseguir trabajo tienes dos dificultades el de ser un joven recién egresado que puede que no tengas mucha experiencia en lo laboral, y en el caso de los entrevistados,  el hecho de ser personas de más de treinta años y no poseer titulo de grado. Pero para ellos se les ha hecho posible recurrir a ofertas ya que son conocidos en el área y poseen amistades. Esta idea es afirmada por profesionales de distintas areas  como lo notamos en las siguientes opiniones:

 “Las instituciones públicas y privadas solicitan personal joven, que no pase de los 25 a 30 años máximo, y con tres  años de experiencia. Pero las personas que tienen experiencia sobrepasan esta edad y ya están ‘viejos’ para ocupar los cargos.”- Miriam López    De la Bolsa de Empleo de Quito

(El título universitario no es garantía suficiente para conseguir empleo, 2011)

“Ciertas instituciones del  Estado, ofertan empleos llamando a concursos de merecimientos, en donde les piden tres años de experiencia en ciertas áreas, títulos de cuarto nivel e incluso establecen un límite de edad que va de 25 a 35 años.” (egresados de univerd=sidades no encuentran oportunidades de empleo)

-¿Considera usted que hubiera obtenido la  oportunidad de trabajar en el otro sector de la forma que consiguió la que posee actualmente?

“Si. Incluso tendría mayor facilidad. Te cuento, hubo una época que trabaje en la empresa de mi prima como asesor en la aduana.” –Martin Salazar, jefe de implementación de proyectos

Como ya mencionamos anteriormente los entrevistados nos contaban que ambos sectores hay oportunidades, incluso con esta pregunta pudimos asumir con la respuesta expuesta por uno de los entrevistados, resurgía el  mito y se convertía en verdad de que en empresas privadas es más fácil obtener un puesto de trabajo especialmente si son familiares claro está que esto no te garantizaba que el trabajo seria lo que tu esperabas, es por esto que ambos trabajaron por épocas en aéreas para las que no habían estudiando en el caso de la respuesta expuesta era asesoría de aduana. Lo que se pudo conocer con esta pregunta es aparte de que era más fácil conseguir el trabajo en este habían  ocasiones que se presentaban abusos, ya que tú estabas ahí por necesidad y tenias que afrontar lo que te tocara, según nos comentaban los entrevistados.

-¿Piensa usted que por cuestiones de oportunidades posee un trabajo que cumple sus expectativas laborales?

“No. Yo pienso que con el titulo uno tendría mayores posibilidades…, incluso para obtener certificaciones que avalen tus conocimientos, claro que yo he tenido la suerte de encontrar el trabajo que me mantenga en una posición media por así decirlo pero definitivamente aspiro a mas es por esto que actualmente estoy en el trabajo de la tesis…”-William Consuegra, jefe de soporte técnico

Aquí se da la importancia del título de grado ya que ambos afirmaban que un titulo de grado te daba la posibilidad de puesto seguro y salario alto, claro no se quejaban de lo que ganan actualmente, pero si esperan más, es por esto que ambos comentaban que estaban en proceso de sacar su titulo terminando la tesis. Incluso nos pudimos dar cuenta que el salario que ellos tienen actualmente no le vendría nada mal a un egresado ya que era de un promedio de 1500 dólares, pero esto si no tomamos en cuenta los años de experiencia laboral, y la situación familiar de ambos ya que tenían esposa e hijos. Aquí los entrevistados mostraban su desacuerdo con la idea de darle mucha importancia al título ya que sienten que se debería tomar en cuenta con mayor razón la experiencia y no un “cartón”, al referirse del título, contaban de casos de personas recién graduadas que ocupaban puestos importantes y no poseían la experiencia suficiente para desenvolverse. Así concuerda con esta idea la coordinadora de trabajos Evelyn López con la siguiente idea: “Los chicos salen sin la preparación suficiente. Esto se ve desde la pobre redacción de una hoja de vida y en la entrevista. Las universidades deben generar espacios para que los estudiantes se vinculen con el mercado laboral.”

(El título universitario no es garantía suficiente para conseguir empleo, 2011)

-A su criterio y experiencia, ¿en cuál de los dos sectores se dan más oportunidades y porque?

“Definitivamente en el sector privado, el trabajo lo consigues con amistades o familiares como te dije anteriormente, ojo no es a lo que uno aspira pero te ayuda para tu situación actual económicamente hablando”-Martin Salazar, jefe de implementación de proyectos

Con esta se pudo conocer dos puntos de vista distintos, ya que por un lado Martin Salazar afirmaba que en el sector privado habría más oportunidades laborales si no posees un titulo por el hecho de poseer familiares o amigos que te ayuden con el puesto. Por el otro lado William Consuegra nos decía que en el sector es más fácil conseguir un trabajo e incluso tenias mejores condiciones ya que se daban cursos de capacitaciones y no te enfrentabas a constantes enfrentamientos con tus amigos o familiares que dañaran las relaciones con seres cercanos.

Resultados:

Al final del trabajo se pudo cumplir con el objetivo de conocer la situación de los egresados en ambos sectores. Se pudo concluir que los sectores laborales brindaban los puestos de trabajo pero obviamente no cumplirían con tus expectativas por no poseer un titulo y se lo pudo comprobar con investigaciones de medios de comunicación como el este resultado expuesto “Ciertamente, un objetivo nacional clave es la generación de puestos de trabajo estables, de empleo pleno. Y en ese empeño es necesario concertar los esfuerzos del sector público y privado.” (Persisten altas tasas de subempleo en el país, 2013)  Se pudo determinar también que la experiencia es un factor importante al momento de conseguir un puesto. Además se supo que se cometían ciertos abusos a los cuales los egresados se sometían para no perder su trabajo. Finalmente la respuesta a todo este trabajo es que uno debía buscar una oportunidad laboral si se es egresado peo solo para obtener experiencia sin descuidarse de obtener el título, ya que este te aseguran un puesto y salario que cumpla con tus expectativas, y que además te darían la oportunidad de obtener mayores conocimientos con posteriores estudios de postgrado que se dan únicamente con tu primer título y que estos mejoraran la calidad de vida, tanto así como actualmente se exige en nuestro país que brinda la oportunidades a jóvenes que aspiran  mas.

Referencias:

Bibliografía

egresados de univerd=sidades no encuentran oportunidades de empleo. (s.f.). Expectativa .

El título universitario no es garantía suficiente para conseguir empleo. (2011). El comercio .

Persisten altas tasas de subempleo en el país. (2013). Diario Hoy .